Twitter Facebook LinkedIn App Store Google play
U bevindt zich hier: home » home »

introductie &boon

Niet voor niets &boon
Boon Accountants Belastingadviseurs doet meer dan onze naam op het eerste gezicht doet vermoeden. Daarom dus het &-teken; om te laten zien dat wij op meer terreinen actief zijn dan alleen de traditionele accountancy- en belastingadvieswerkzaamheden!

Wanneer u meer wilt dan accountancy en belastingadvies
Zo kunnen wij u ook adviseren en begeleiden op tal van andere gebieden waarvoor onze medewerkers over de juiste expertise beschikken. Of het nu gaat om een bedrijfsovername, uw fiscale of financiële planning of om een personeelsreorganisatie: onze adviseurs zijn gedreven experts die u graag van het juiste advies voorzien. Neem voor een vrijblijvend gesprek contact met ons op en laat u informeren. Met één telefoontje zet u een heel team van experts in beweging.

 

Pensioen in eigen beheer afgeschaft! Wat nu? &boon

Pensioenopbouw in eigen beheer definitief  afgeschaft. Waar moet u op letten en wat kunt u van Boon verwachten ?

Op 7 maart 2017 heeft de Eerste Kamer alsnog ingestemd met het wetsvoorstel Wet Uitfasering Pensioen in Eigen Beheer. Deze wet treedt per 1 april 2017 in werking. Vanaf deze datum is verdere pensioenopbouw bij uw BV niet meer toegestaan. Nu de inhoud en de datum van inwerkingtreding van deze wet definitief vast staat, kan er actie worden ondernomen.

Bij opbouwende pensioenregelingen of externe pensioenpolissen: actie voor 1 juli 2017

Als u nog een opbouwende pensioenregeling heeft of als de BV de pensioenverplichting gedeeltelijk heeft ondergebracht bij een verzekeringsmaatschappij dan dient voor 1 juli 2017 al actie te worden ondernomen. Hierbij kunt u denken aan het premievrij maken van een nog opbouwende pensioenregeling bij uw BV, het eventueel terughalen van een extern verzekerd pensioendeel en/of het aanpassen van de pensioenbrief met betrekking tot het extern verzekerd pensioendeel.  

Keuze voor afkoop, omzetting of ‘laten staan’: actie voor 31 december 2017

Op grond van deze wet heeft u tot en met 31 december 2019 de tijd om een keuze te maken om:

  1. De pensioenvoorziening bij uw BV fiscaal gunstig af te kopen. Afkopen is - gezien de hoogte van de belastingkorting in 2017 – fiscaal het meest voordelig in 2017;
  2. De pensioenvoorziening bij uw BV om te zetten naar een Oudedagsverplichting,, hierna te noemen: “ODV”.  Het omzetten naar een ODV kan soms beter plaatsvinden in 2019.
  3. De opgebouwde pensioenaanspraken “gewoon” bij uw BV te laten staan. Dit kan om (niet) fiscale redenen verstandig zijn.

Welke keuze voor u verstandig is, is volledig afhankelijk van uw specifieke situatie en uw overige wensen. Om alle fiscale voordelen te kunnen benutten is het noodzakelijk om uiterlijk 31 december 2017 uw keuze te hebben bepaald.

Besluitvorming indien u een partner heeft

Afkoop of omzetting zal in veel situaties fiscaal voordelig of om andere redenen aantrekkelijk zijn. Indien u hiertoe besluit dient u wel te beseffen dat dit besluit grote gevolgen heeft voor de oudedags- of nabestaandenvoorziening van uw partner- en/of nabestaanden. Een besluit tot afkoop of omzetting kan bijvoorbeeld de bij huwelijkse voorwaarden gemaakte afspraak over pensioenverevening bij echtscheiding doorkruisen, of tot gevolg hebben dat uw nabestaanden geen of slechts een beperkt nabestaandenpensioen ontvangen.

Ook als u niet overgaat tot afkoop of omzetting zal in bepaalde situaties geen sprake zijn van een adequate oudedags- of nabestaandenvoorziening voor uw partner. In dergelijke situaties kan het verstandig zijn om in privé een overlijdensrisicoverzekering af te sluiten en/of een aanvullende oudedagsvoorziening op te bouwen.

Het is dus noodzakelijk om uw partner actief te betrekken bij de besluitvorming om vervolgens samen met uw partner en uw adviseur de juiste keuze te maken en goede (vervangende) afspraken te maken.  Graag helpen wij u hierbij.


Wat kunt u van Boon verwachten ?

Eind vorig jaar hebben wij u een brochure toegestuurd en u de volgende mogelijkheden aangeboden:

  1. Het voorbereiden door middel van het laten opstellen van een “sneak preview “ rapport. 
    Als u zich hiervoor heeft aangemeld, kunt u deze rapportage binnenkort tegemoet zien.  
  2. Advies over de diverse keuzes, acties ten aanzien van verzekeringen en/of  mogelijkheden van verdere pensioenopbouw;
  3. Het opstellen van bijbehorende juridische documenten.

Via uw relatiebeheerder bij Boon krijgt u deze maand een mail met aanvullende informatie over de voor u van belang zijnde acties per 1 juli 2017 of per 31 december 2017.

In deze mail zal u ook worden gevraagd om ons aanvullende informatie te verstrekken.  Dit alles zodat wij straks samen met u en (indien u een partner heeft) uw partner kunnen komen tot de juiste keuze met bijbehorende acties.

Vragen ?

Voor vragen over dit bericht kunt u contact opnemen met de heer J.F. (Han) Brandsen. Han is senior belastingadviseur bij Boon en heeft zich gespecialiseerd in pensioenen. Bel 06-22352142 of mail naar  h.brandsen@boon.nl

 

 

Twitter Facebook


Boete bij slordige rittenadministratie?
Wilt u geen bijtelling voor uw auto van de zaak, dan moet u aantonen dat u de auto niet meer dan 500 km privé per jaar rijdt. Heeft u een slordige rittenadministratie met fouten, dan kunt u wel een naheffing verwachten maar niet automatisch een boete. U krijgt pas een boete als er opzet of grove schuld aanwezig is.lees verder>

Praktische gids voor veiligheid en gezondheid op het werk
Goede gezondheids-en veiligheidsmaatregelen op de werkplek zijn logisch, maar hoe kunt u dit waarborgen? De Europese Commissie heeft een praktische gids uitgebracht voor werkgevers met concrete tips voor een geslaagde aanpak van veiligheid en gezondheid op het werk.lees verder>

Waardeer de vordering op uw bv tijdig af
Heeft u als dga een lening aan uw bv verstrekt en is het nog maar de vraag is of u uw euro's ooit terugziet? Waardeer de lening dan tijdig af. Wanneer doet u dit en wat levert het op?lees verder>

Geen verlenging stopzetten pensioen in eigen beheer
De coulanceperiode van drie maanden (van 1 april tot 1 juli 2017) voor het stopzetten van de pensioenopbouw in eigen beheer, zal niet worden verlengd. Een verlenging is volgens staatssecretaris Wiebes van Financiën niet nodig.lees verder>

Fiscaal voordeel voor uw bedrijfsmiddel?
De Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO.nl) roept het bedrijfsleven op om een voorstel in te dienen voor het aanvullen of wijzigen van de Energie- en Milieulijst voor 2018. Een voorstel indienen kan tot uiterlijk 1 september 2017.lees verder>

Bouw kan profiteren van sterke opmars domotica
Het aantal slimme woningen zal de komende jaren sterk stijgen. Dit biedt kansen voor de bouw, mits de branche slim onderneemt. Dit is een van de belangrijkste conclusies uit de SRA-brancherapportage voor de Bouw, die binnenkort verschijnt.lees verder>

Stapt u als ondernemer na 1 januari 2018 in het huwelijksbootje?
Let op de veranderingen in het nieuwe huwelijksvermogensrecht. Je trouwt straks niet meer automatisch in algehele gemeenschap van goederen. Door een wetswijziging betreffende de beperking gemeenschap die per 1 januari 2018 in werking treedt en alleen geldt voor huwelijken die gesloten worden na die datum. Wat gaat er veranderen en wat betekent dit voor u als ondernemer?lees verder>

Logistiek moet op zoek naar nieuwe wegen
Nieuwe toetreders zetten de logistieke sector onder druk. Om concurrerend te blijven, zal de branche moeten samenwerken en meer oog moeten hebben voor innovatie. Dit is een van de conclusies uit de SRA-brancherapportage voor de Logistiek, die binnenkort verschijnt.lees verder>

Ruilen overuren in tuinbouw nog onbeperkt tot 2018
In de tuinbouw is het niet ongebruikelijk om overuren van werknemers te ruilen voor onbelaste kostenvergoedingen. Hierbij worden de overuren niet uitbetaald maar wordt in plaats daarvan een onbelaste kostenvergoeding gegeven bijvoorbeeld voor de extraterritoriale kosten van buitenlandse werknemers. Door invoering van nieuwe minimumloonregels leek deze ruil vanaf 1 juli 2017 niet altijd meer onbeperkt mogelijk. Nu de invoering van deze regels is uitgesteld tot 1 januari 2018, bent u in ieder geval tot die tijd nog niet aan banden gebonden.lees verder>

Bereken uw premiekortingen voortaan digitaal
Voor bepaalde werknemers heeft u mogelijk recht op een premiekorting, het lage-inkomensvoordeel of een loonkostensubsidie. Maar hoe hoog is deze financiële tegemoetkoming voor u? U kunt dat vanaf nu zelf berekenen met een speciale digitale calculator.lees verder>

Klein pensioen? Van afkoop naar samenvoeging
De regeling voor de afkoop van een klein pensioen wordt aangepast. U bent straks niet meer verplicht om tussentijds kleine pensioenbedragen op te nemen. In plaats daarvan gaan pensioenfondsen en verzekeraars kleine pensioenen samenvoegen.lees verder>

Maak fiscaal slimme afspraken ontbinding leasecontract met werknemer
Bij een vertrekkende werknemer zult u veelal het leasecontract van zijn auto van de zaak willen ontbinden. Hoe zorgt u ervoor dat dit u niets kost en het de werknemer een aftrekpost oplevert?lees verder>

Kan ik een onbelaste kostenvergoeding doorbetalen bij ziekte?
Ook onder de werkkostenregeling kunt u gebruik maken van vaste kostenvergoedingen. Maar kunt u die ook doorbetalen als de werknemer tijdelijk geen kosten maakt, zoals bij ziekte? En onder welke voorwaarden?lees verder>

Derde WW-jaar voor rekening van werknemers
Werkgevers zijn alsnog akkoord gegaan met de uitvoering van een derde WW-jaar. Hiermee komen zij de afspraak na om de versobering van de WW terug te draaien bij economisch herstel. Niet de werkgevers, maar werknemers gaan hiervoor de premie betalen.lees verder>

Mag gemeente reclamebelasting baseren op de WOZ-waarde?
Als u reclame maakt via een openbare aankondiging die zichtbaar is vanaf de openbare weg, mag de gemeente reclamebelasting heffen. Maar mag men de aanslag ook baseren op de WOZ-waarde van uw bedrijfspand?lees verder>

Wisselt uw inkomen sterk? Bespaar door te middelen
Als uw inkomen over jaren sterk wisselt, omdat u bijvoorbeeld ondernemer bent of een ontslagvergoeding hebt ontvangen, is het lucratief om gebruik te maken van de middelingsregeling. Hoe gaat dat, wat levert het op en wat zijn de gevolgen voor de toeslagen?lees verder>

Staakt u uw bedrijf? Let op ‘oude’ zelfstandigenaftrek
Als u te weinig winst maakt om de zelfstandigenaftrek volledig te verrekenen, kunt u het overschot reserveren. Maar wat gebeurt hiermee als u uw bedrijf staakt?lees verder>

Geen standaardbijtelling door inrichting bestelauto
Een bestelauto die (nagenoeg) uitsluitend geschikt is voor goederenvervoer, valt niet onder het autokostenforfait voor privégebruik auto. Kijkend naar aard of inrichting vallen vier categorieën van bestelauto's onder deze noemer.lees verder>

Liquiditeitsprobleem vanwege uitbetaling vakantiegeld?
In mei of juni wordt traditioneel het vakantiegeld aan werknemers uitbetaald. Dit betekent een extra beslag op de liquiditeit van uw onderneming. Kunt u hierdoor uw belastingen tijdelijk niet betalen? Vraag dan kort telefonisch uitstel van betaling aan.lees verder>

Woning omgebouwd naar praktijkruimte: 2% of 6% bij overdracht?
Moet bij de overdracht van uw huisartsen- of tandartsenpraktijk 2% of 6% overdrachtsbelasting worden betaald? De Hoge Raad heeft recent een ruimere uitleg gegeven aan het begrip woning. Hierdoor kan in sommige gevallen ook bijvoorbeeld een praktijk met maar 2% overdrachtsbelasting worden overgedragen.lees verder>

Woning omgebouwd naar praktijkruimte 2 of 6 procent bij overdracht
lees verder>

Informatieformulier afkoop of omzetting pensioen in eigen beheer aangepast
De Belastingdienst heeft een nieuwe versie uitgebracht van het informatieformulier waarmee u als dga kenbaar kunt maken dat u heeft gekozen voor afkoop van uw pensioen in eigen beheer of voor omzetting in een oudedagsverplichting. lees verder>

Langer kraamverlof partners voorlopig van de baan
Eind 2016 is een wetsvoorstel bij de Tweede Kamer ingediend dat de uitbreiding van kraamverlof voor partners uitbreid van 2 naar 5 dagen. Nu de nieuwe Tweede Kamer is geïnstalleerd, lijkt dit langere kraamverlof echter voorlopig van de baan.lees verder>

Wat moet en mág u als dga verdienen?
Als dga van een bv moet u zichzelf een gebruikelijk loon toekennen van minstens € 45.000 in 2017. Stelt de inspecteur dit hoger vast, let er dan op dat hij wel de doelmatigheidsmarge toepast, anders doet u zichzelf tekort.lees verder>

Uitjes personeelsvereniging onbelast?
Binnen uw onderneming is een personeelsvereniging actief die regelmatig uitjes organiseert. Uw werknemers dragen maandelijks een bedrag bij, maar ook u als werkgever doet regelmatig een duit in de kas van de personeelsvereniging. Het antwoord op de vraag of dit alles onbelast kan, is afhankelijk van een aantal factoren.lees verder>

Stamrecht bemoeilijkt afkoop pensioen in eigen beheer
Heeft u pensioen in eigen beheer en kiest u voor afkoop hiervan in 2017, 2018 of 2019, maar heeft u ook nog een stamrecht in de bv? Die stamrechtverplichting kan zorgen voor een kink in de kabel. Afkoop is dan namelijk niet altijd mogelijk.lees verder>

‘Mijn buurman betaalt veel minder belasting voor zijn terras’
Als uw terras op gemeentegrond staat, kan de gemeente hiervoor precariobelasting heffen. Maar wat nu als uw buurman veel minder betaalt dan u?lees verder>

Wel of geen btw bij aankoop vakantiewoning?
Ziet u ook het vakantiehuisje van u dromen en overweegt u deze aan te schaffen? Let dan op de btw. Soms betaalt u namelijk wel en soms geen btw. Hoe zit dat eigenlijk?lees verder>

Toch toeslagen bij gezamenlijke huur?
Als u met meerdere personen in één woning woont, bestaat de kans dat u geen recht heeft op toeslagen. Het inkomen van een willekeurige derde kan dan roet in het eten gooien. De rechter heeft deze situatie onlangs teruggedraaid.lees verder>

Voor zomerreces meer duidelijkheid over handhaving Wet DBA
Vanwege de grote onrust en onzekerheid over de Wet DBA krijgen zzp'ers en opdrachtgevers langer de tijd om zich aan te passen aan deze wet. De handhaving is namelijk opgeschort tot in ieder geval 1 januari 2018. Of deze opschorting nog wordt verlengd, daarover volgt nog vóór 7 juli 2017 meer duidelijkheid.lees verder>

Einde in zicht massaal bezwaar btw privégebruik auto
De Hoge Raad heeft op vrijdag 21 april 2017 uitspraak gedaan in vier proefprocedures over de btw-heffing voor het privégebruik van de auto van de zaak. De Belastingdienst bestudeert op dit moment de uitkomst.lees verder>

Voorkom extra belasting bij vergoeding voor uw personeel
Weet u dat de vergoedingen die u verstrekt voor uw werknemers loon vormt dat individueel belast wordt? Dit geldt ook voor zaken die u verstrekt dan wel ter beschikking stelt. U kunt dit voorkomen door het aan te wijzen als eindheffingsloon. Uw werknemer betaalt dan geen belasting. Heeft u voldoende vrije ruimte, dan betaalt ook u geen belasting. Wijst u echter niet tijdig aan, dan betaalt uw werknemer belasting, ook als u nog voldoende vrije ruimte heeft.lees verder>

Btw op huisvestingskosten werknemers niet aftrekbaar
Met name in de bouw wordt nogal eens gebruik gemaakt van buitenlandse werknemers uit bijvoorbeeld Polen of Hongarije. Als u als werkgever deze werknemers huisvesting verleent, is de btw hierop niet aftrekbaar.lees verder>

Maximum aftrekpost kleding en beddengoed ter discussie
Als u vanwege ziekte meer kosten maakt voor kleding en beddengoed, kunt u een bedrag op uw inkomen in aftrek brengen als zorgkosten. Aan dit bedrag zit een maximum. Hierover loopt momenteel een zaak bij de Hoge Raad.lees verder>

Leegstand winkelpanden daalt verder in 2016
In 2015 was er voor het eerst een lichte daling van het aantal leegstaande winkelpanden. Deze daling zette zich in 2016 voort. Aan het begin van 2016 stond 7,4% van de panden leeg. Aan het eind van het jaar waren dat er 500 minder (7,2%).lees verder>

Digitalisering moet bovenaan lijstje
Juridische dienstverleners worstelen met digitalisering. Ze plukken er mondjesmaat de vruchten van, maar er is nog een flinke omslag in denken en doen binnen de branche nodig. Dit is een belangrijke conclusie uit de SRA-brancherapportage voor de Juridische Dienstverlening, die binnenkort verschijnt.lees verder>

Fiscaal interessant zakelijk etentje voor eenmanszaak en vof
Menige zakelijke deal wordt afgesloten bij een goed diner. De kosten hiervan zijn aftrekbaar van de winst, dit jaar in sommige gevallen iets meer.lees verder>

Gebruiken uw hikers de auto privé?
Een hiker is een werknemer van een autoverhuurbedrijf die zorgt voor het onder meer het ophalen en wegbrengen van personenauto’s voor verhuur. Ook een hiker kan tegen een bijtelling privé gebruik auto aanlopen. Gelukkig is er een praktische oplossing om dit op relatief eenvoudige wijze te voorkomen.lees verder>

Welke vergoedingen moet u specificeren op de loonstrook?
Vergoedt u als agrarisch ondernemer de kosten van huisvesting van uw personeel die onderdeel vormen van het brutoloon? Dan bent u verplicht om deze kostenvergoeding apart op de loonstrook te specificeren. Deze verplichting geldt al vanaf 1 januari 2016. Er is echter een aantal uitzonderingen.lees verder>

Stand van zaken over het UBO-register
Sinds eind maart 2017 is het concept wetsvoorstel voor een UBO-register openbaar. Het is een aanscherping van de huidige registratie bij de Kamer van Koophandel. Uiterlijk 26 juni 2017 moet de Richtlijn in de nationale wetgeving zijn opgenomen.lees verder>

Werknemersverzekeringen
Ondanks het feit dat u in dienst bent bij uw eigen bv, bent u meestal niet verzekerd voor de werknemersverzekeringen (WW, WAO, WIA en ZW) en heeft u dus ook geen premieplicht. Dat komt omdat er vaak geen sprake zal zijn van ondergeschiktheid, een gezagsverhouding ontbreekt en u niet tegen uw wil ontslagen kunt worden.lees verder>

Aanmerkelijkbelanghouder
Als dga bezit u meer dan 5% van de aandelen in uw bv. Voor de belastingheffing wordt u gezien als aanmerkelijkbelanghouder. De voordelen die u geniet uit dit aanmerkelijk belang zijn belast in box 2 van de inkomstenbelasting tegen een tarief van 25%.lees verder>

Bv-recht
Sinds 1 oktober 2012 is het bv-recht aanzienlijk vereenvoudigd en geflexibiliseerd. De term ‘flex-bv’ zegt u vast wel iets. Het is nu makkelijker om een bv op te richten en er zijn meer vrijheden om de bv naar eigen wensen in te richten. Het vernieuwde bv-recht kent ook valkuilen en schuldeisers worden beter beschermd. lees verder>

Dga en btw
Normaal gesproken bent u niet persoonlijk aansprakelijk voor de schulden van de bv. De bv is namelijk als rechtspersoon zelf­standig drager van rechten en plichten. Wanneer u echter als bestuurder van de bv uw taken niet naar behoren uitvoert, kunt u toch aansprakelijk gesteld worden.lees verder>

Dga en btw
Bent u ondernemer voor de btw? Enkele jaren geleden kon die vraag in veel gevallen met ja worden beantwoord. Een dga die meer dan de helft van de aandelen bezat en in dienstbetrekking stond bij zijn bv, kwalificeerde als ondernemer voor de btw. Tegenwoordig kwalificeren de meeste dga’s echter niet meer als btw-ondernemer.lees verder>

Beleggen
Is uw bv voldoende winstgevend en zijn er overtollige liquide middelen aanwezig, dan kunt u besluiten om een deel hiervan te gaan beleggen. Als dga verkeert u in een luxe positie als het gaat om beleggen. U kunt namelijk beleggen in privé of beleggen in de bv. Een derde optie is geld lenen van de bv om hier vervolgens in privé mee te beleggen. Bedenk wel dat iedere keuze andere fiscale gevolgen kent.lees verder>

Gebruikelijk loon
Als dga bent u in dienst bij uw eigen bv. Dat betekent dat u aan uzelf een salaris moet uitbetalen. Alhoewel u veel touwtjes in eigen handen heeft, geldt dat maar zeer beperkt voor uw salaris. U zit namelijk vast aan de gebruikelijkloonregeling.lees verder>

Tbs-regeling
Stelt u vermogensbestanddelen, zoals een pand of geld ter beschikking aan uw bv, dan komt de terbeschikkingstellingsregeling (tbs-regeling) om de hoek kijken. De huur en de rente, verminderd met de kosten en eventuele afschrijving, zijn bij u belast in box 1 als resultaat uit overige werkzaamheden.lees verder>

Huwelijk en echtscheiding
Een leven lang trouw. Vroeger bijna vanzelfsprekend, maar vandaag de dag ligt dat toch net iets anders. Nog steeds strandt een op de drie huwelijken. Een echtscheiding heeft niet alleen een grote emotionele impact, ook de financiële gevolgen kunnen fors zijn. Al helemaal voor u als dga met een eigen bv. Hoe groot de impact is, hangt mede af van de wijze waarop u getrouwd bent.lees verder>

Holdingstructuur en fiscale eenheid
U heeft vast weleens gehoord van de stelling ‘één bv is geen bv’. Daarmee wordt gedoeld op de holdingstructuur. Dit is een structuur van twee of meerdere vennootschappen (bv’s), waarbij een van de belangrijkste doelstellingen is het spreiden van risico’s. lees verder>

sitemap